Erfiðir kúnnar valda mestri streitu

Mikið álag af völdum erfiðra viðskiptavina, nemenda eða sjúklinga eru algengustu áhættuþættir starfsfólks á vinnumarkaði samkvæmt yfirgripsmikilli nýrri könnun Vinnuverndarstofu Evrópu í 36 löndum, þar á meðal á Íslandi.

Í henni kemur m.a. fram að algengustu áhættuþættirnir séu sálfélagsleg- og stoðkerfisvandamál en einkum var sjónum beint að sálfélagslegum áhættum, þ.e. vinnutengdri streitu, ofbeldi og áreitni. 

Niðurstöðurnar endurspegla stöðugan vöxt þjónustugeirans. Þannig virðast t.d. algengustu áhættuþættir starfsmanna vera álag sem fylgir því að eiga við erfiða viðskiptavini, nemendur og sjúklinga. Í löndum ESB svörðuðu 58% fyrirtækja því á þann veg (á Íslandi 57%) og á eftir koma þreytandi eða sársaukafullar líkamsstöður (56%) og endurteknar hreyfingar með höndum eða handleggjum (52%).

Eins og að ofan greinir svöruðu tæp 57% svarenda hér á landi fyrstu spurningunni játandi. Flestir voru þeir í opinberrti stjórnsýslu, eða rúm 79% og tæp 78% svarenda í mennta- og heilbrigðiskerfinu og í félagsþjónustu. Fjörutíu og átta prósent svarenda hér á landi nefna þreytandi eða sársaukafullar líkamsstöður og 54% endurteknar hreyfingar með höndum eða handleggjum. Í könnuninni í heild kom í ljós að næstum eitt af hverjum fimm fyrirtækjum í löndunum 36 segja að þau skorti upplýsingar eða ófullnægjandi verkfæri til að taka á þessum áhættuþáttum með skilvirkum hætti.