Enginn fatlaður í vinnu hjá Fjár­mála­ráðu­neytinu

„Enginn starfs­maður með skerta starfs­getu starfar í ráðu­neytinu um þessar mundir,“ segir í svari Bjarna Bene­dikts­sonar fjár­mála­ráð­herra við fyrir­spurn Odd­nýjar Harðar­dóttur þing­manns Sam­fylkingarinnar.

Odd­ný lagði fram fyrir­spurn í tveimur liðum:

  1. Hve margir ein­staklingar með skerta starfs­getu, sbr. lög um jafna með­ferð á vinnu­markaði, starfa í fjár­mála- og efna­hags­ráðu­neytinu?
  2. Hefur stefna verið mótuð fyrir ráðu­neytið um ráðningar ein­stak­linga með skerta starfs­getu?

Í svari við seinni lið fyrir­spurnarinnar kemur fram að ekki hafi verið mótuð sér­greind stefna fyrir ráðu­neytið um ráðningar ein­stak­linga með skerta starfs­getu. Þó er bent á að í mann­auðs­stefnu Stjórnar­ráðsins komi fram að allt starfs­fólk eigi að eiga sömu mögu­leika á að geta nýtt hæfi­leika sína í starfi og skuli ekki sæta mis­munun af nokkru tagi. Þetta taki meðal annars til starfs­fólks með skerta starfs­getu.

Í til­kynningu frá Ör­yrkja­banda­laginu segir Þuríður Harpa Sigurðar­dóttir, for­maður banda­lagsins, að svar Bjarna sé að mörgu leyti merki­legt. Þarna fari sá ráð­herra sem hvað harðast hafi talað fyrir starfs­getu­mati, og að ekkert and­rými væri í fjár­lögum fyrir ör­yrkja fyrr en starfs­getu­mat yrði tekið upp.

„Það er því sér­kenni­legt, svo ekki sé dýpra í árina tekið, að hans eigið ráðu­neyti skuli ekki ganga á undan með góðu for­dæmi, og ráða inn fólk með skerta starfs­getu,“ segir Þuríður.